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连云港市东方医院三级
连云港市东方医院暨连云港市涉外医院，是江苏省唯一的涉外医院，始建于1939年，经过几代人的赓续奋斗，现为集医疗、科研、教学、预防、康复、养老等于一体的连云港市市属公立医院、东部城区唯一的国家三级综合医院，是徐州医科大学附属医院、南京医科大学康达学院附属医院、南京医科大学连云港临床医学院、蚌埠医学院临床学院以及江苏省人民医院战略合作医院、江苏省人民医院远程网络医院连云港分院。 医院东接新亚欧大陆桥东端起点，毗邻国家自贸区连云港片区、国家东中西区域合作示范区，服务“一带一路”交汇点核心区建设和江苏沿海开发，区域地理位置十分重要。医院占地面积6.42万平方米，由院本部、连云院区两个院区组成，建筑面积9.65万平方米，开放床位750张，年门诊量45万人次。现有职工905人，其中高级职称209人，医学博士、硕士102人，研究生导师14人，各医科大学兼职教授40人。医院拥有享受政府特殊津贴专家1人，省名中医1人，省“333工程”重点人才9人，省“六个一”工程拔尖人才3人，市领军人才2人，市重点人才6人，市“521工程”重点人才20人，136位专家在国家、省级、市级医学团体中任职。 医院设有44个临床、医技科室，其中省级临床重点专科3个，市级临床重点专科20个，市级医学重点学科2个，市级护理重点专科1个，市级救治中心6个、涉外诊疗中心1个。医院是江苏省人民医院卒中中心、介入诊疗中心和冠心病中心三大中心连云港分中心，建有肿瘤科、介入科、消化内科、影像科、运动医学科等8个教授名医工作站。医院连续多年在国家、省、市级护理品管圈竞赛及护理技能竞赛中取得优异成绩；多次在南京医科大学、徐州医科大学临床教师带教能力比赛、全英文讲课比赛中获第一名，在全国首届来华留学生临床思维与技能竞赛中获最佳组织奖、优秀团队奖和儿科单项奖；牵头构建了全市首个纵向紧密型医疗联合体——连云港市东部城区医疗联合体；设有市级转化医学基地——临床研究与转化医学中心；通过了国家药物临床试验机构资格认定，肿瘤、呼吸、神经内科等12个专业全部通过认证。 一直以来，医院积极履行医疗救治、人才培养、基层帮扶、涉外医疗、科技创新、公益活动等职责，承担了“一带一路”重大标志项目——中哈（连云港）物流合作基地以及国家级石化基地、田湾核电站等国家战略层面企事业单位医疗保障工作，用心用情用力服务江苏沿海开发和自贸区建设，为我市东部城区经济社会发展和人民健康福祉做出了重要贡献。 作为江苏省唯一的涉外医院，医院已累计接诊俄罗斯、哈萨克斯坦、印度尼西亚、菲律宾、韩国、日本等42个国家和地区近5万例外籍患者，获得外国友人的充分肯定，为祖国赢得了国际声誉。新冠肺炎疫情期间，医院承担了境外船员的救治工作，坚持医疗服务与疫情防控两手抓，“既坚持生命至上，又严防境外输入”，实现了“有输入、无风险”，为守住江苏东大门作出巨大的贡献，为全市乃至全省经济社会平稳运行保驾护航。 医院绿树掩映，花团锦簇，环境优美，设施一流。拥有飞利浦 1.5 T核磁共振、DSA、直线加速器、飞利浦64排128层螺旋CT、GE彩色多普勒超声诊断仪、潘泰克斯电子胃肠镜、德国STORZ全高清腹腔镜、法国摄普乐宫腔镜系统、德国MOELLER手术显微镜系统、便携式彩色多普勒超声诊断仪等高端诊疗设备。 近年来，医院医疗服务能力和综合实力不断提升，先后获得全国综合医院中医药工作示范单位、国家卫健委“进一步改善医疗服务行动计划”示范医院、国家爱婴医院、国家级节约型公共机构示范单位、江苏省患者安全目标合格医院、江苏省卫生健康行业先进基层党组织、江苏省重点职业病检测与职业健康风险评估先进单位、江苏省职业教育与社会教育先进单位等众多荣誉，连续五届被评为江苏省文明单位，是全市唯一医保信用评价AA单位、全市首家获得省职业健康检查与职业病诊断机构资质的医院、全市卫生健康系统唯一被授予“连云港市廉政教育示范基地”荣誉称号的单位。 在新时代新征程上，医院将坚持新发展理念，坚持以人民健康为中心，坚持新时期卫生与健康工作方针，坚持实施健康中国战略，发扬“同心共济，精诚致远”的院训精神，秉承“东方有情，关爱无限”的服务理念，全力推动医院实现高质量、跨越式发展，为建设健康连云港、护佑一方百姓做出新的更大的贡献。
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如皋市人民医院三级
如皋市人民医院创建于1921年，是一所集急救、医疗、教学、科研和预防于一体的二级甲等综合医院、国家级爱婴医院、如皋市红十字医院、南通医学院和江苏省职工医科大学教学医院以及如皋市120急救中心。2004年9月与原尘洁医院合并，并全面委托上海仁济医疗管理有限公司经营管理，从技术到管理全面接轨上海。医院目前占地面积110余亩，绿化面积45.54亩，总建筑面积54872平方米。全院固定资产1.5亿元，在职在编职工836人，其中主任医师、副主任医师86人，中级职称348余人。年门急诊32万人次，出院1.5万人次，目前实际开放床位608张，开放ICU、CCU病房。消化内科、普外科、心内科、心胸外科、神经内科、儿科、肿瘤科、传染科等科室是医院重点专科，其中消化内科是南通市重点专科，普外科是南通市重点建设专科。医院诊疗设备先进，科室设置齐全,外科经胸全食管切除治疗食管癌、经腹切开膈肌脚贲门癌根治的手术方法和胆原性胰腺炎、外伤性血气胸的诊断和治疗处于国内先进水平。近年来，开展新技术、新项目40余项，新开展等离子前列腺电切术、心脏瓣膜置换术、冠状动脉搭桥术等10多个项目在周边同级医院中处于领先水平。每年医务人员在省以上公开发行的医学刊物上发表专业论文200多篇，先后有6项科研成果获国家、省和南通市科技进步奖。医院坚持以病人为中心、以质量为核心，坚定不移地走科技兴院之路，取得显著的社会效益和经济效益，得到社会各界和广大病员的好评，先后被评为全国和江苏省计划生育先进集体、江苏省“文明医院”、“南通市文明单位”、“南通市十佳医院”、“南通市卫生系统先进集体”等光荣称号。
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海安市人民医院三级
海安县人民医院始建于1950年，现已发展成为技术力量雄厚、设备先进、功能齐全、管理一流、花园式的三级综合医院、爱婴医院、南通大学附属医院。 现已发展成为技术力量雄厚、设备先进、功能齐全、管理一流、花园式的三级综合性医院、爱婴医院、南通大学附属医院。医院占地面积9.8万平方米，总建筑面积10.2万平方米，实际开放床位1000张。全年门诊32万人次，收治住院病人3.4万人次。医院先后被评为省爱国卫生先进单位、江苏省文明医院、省十佳医院、省卫生系统先进集体、全国卫生系统先进集体。 医院拥有一支素质较高的专业技术队伍，医院现有职工1016人，其中专业技术人员964人，高级职称132人，中级职称308人，研究生66人。近年来，医院先后开展永久性人工起搏器安装、射频消融、冠状动脉造影及支架植入、内镜逆行胰胆管造影、连续肾脏替代疗法、胶囊内镜、CT定位肺穿刺活检、肝活检、断肢再植、脑血管及肿瘤介入疗法、双髋、双膝关节置换、经前路减压固定融合颈椎手术、腹腔镜下胃癌根治术、结肠癌根治术、脾切除术、肾上腺肿瘤切除、胸腔镜下肺叶切除、肺肿瘤根治术、妇科盆底重建技术、腹腔镜下附件切除术、子宫肌瘤切除术等、功能性鼻内窥镜、人工听骨链重建、眼底荧光造影、白内障超声乳化等技术项目。 近几年来，医院先后引进了高科技设备仪器，为检查、诊断、治疗提供服务，如西门子直线加速器、DSA、DR、1.5T核磁共振、16排螺旋CT、数字减影X光机、全自动化学发光仪、全自动血凝仪、五分类血球计数仪、进口彩色多普勒超声诊断仪、血液透析机、体外震波碎石机、系列内窥镜等医疗设备近千台（件）。获省新技术引进奖3项，获市新技术引进奖7项，市科技进步奖9项。心内科、胸外科、泌尿外科、耳鼻咽喉科、感染科、肿瘤科、骨科、内分泌科、儿科、影像科为南通市重点专科。 医院奉行“一切以病人为中心”的服务宗旨，发扬“敬业、严谨、廉洁、文明”的医院精神，坚持全心全意为病人服务，打造苏中一流品牌。
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常州市金坛区中医医院二级
金坛市中医院建院于1958年，“文革”期间停办十年，1976年复办。50多年来，几代中医人风雨兼程，艰辛创业，始终坚持 “中医为主、中西医结合”的办院方向，以保持和发挥中医药特色为目标，坚持科学发展，狠抓内部管理，开拓奋进，以人才培养、学科建设、技术进步和优质服务为抓手，不断促进医院综合实力的提高。目前医院已成为一所集医疗、教学、科研、预防保健为一体的“二级甲等”综合性中医医院、国家爱婴医院，1999年经金坛市人民政府批准成立了“金坛市正骨医院”。2008年成为南京中医药大学教学医院，同年10月， “金坛市中医院”更名为“金坛市中医医院”。 医院开设病区11个，开放床位460张。现有职工506人，其中卫技人员447人。有硕士研究生22名，高级职称70人，中级职称196人，医院先后荣获江苏省中医药系统先进集体、江苏省卫生行风先进集体、常州市文明单位标兵、江苏省模范职工之家等荣誉称号，是江苏省中医药类别全科医师临床培训基地、常州市中医“治未病”试点单位。2010年，医院被评为江苏省价格诚信单位、常州市人才工作先进集体。 2012年实现业务收入1.6亿元，总诊疗人次28万，出院人次1.3万。 医院拥有德国西门子核磁共振仪、64排螺旋ＣＴ、飞利浦彩色超声诊断仪、腹腔镜、超细电子胃镜、肠镜、纤维支气管镜、全自动生化仪等大型医疗设备。具有基本现代化医院标准的ICU、手术室和血液透析室。 皮肤烧伤科、骨伤科为常州市中医重点临床专科，骨伤科为国家中医药管理局农村医疗机构中医特色专科建设项目单位。中西医结合眼科、脑病专科、心血管内科为金坛市临床重点专科。近5年来，医院获省、市、县级科技进步奖14项，国家专利4项，推广应用先进适宜技术120多项，有近500多篇医学论文在各级各类医学专业杂志上发表。开展的断指、趾、臂再植术、心脏起搏器植入术、腹腔镜联合脏器切除术、颈椎前、后路手术、人工全髋关节、膝置换术及翻修术、角膜移植术、大面积深度烧伤湿性技术等多项技术达到国内先进水平。
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新沂市铁路医院二级
"新沂市铁路医院位于新沂市临沭中路13号，是一所集医疗、保健、预防、科研教学为一体的二级乙等医院。医院占地面积12992.56平方米，建筑面积12406平方米。设有7个病区，19个临床专业科室和9个医技科室。拥有心血管内科、呼吸内科、消化内科、泌尿外科、骨科、康复科等特色专科。拥有美国GE公司产螺旋CT机，飞利浦16排螺旋CT机，德国西门子公司产移动式C型壁X光机，500MAX光胃肠机，美国史塞克公司产腹腔镜，关节镜各1套，椎间盘镜手术室一套，钬激光碎石机，美国产彩色二维超声多普勒，德国产麻醉机及监护系统，日本产纤维胃镜，肠镜，支气管镜，膀胱镜各一套，前列腺消融治疗仪，前列腺电切除镜各一套，日本产全自动血细胞分析仪。全自动生化分析仪，酶标仪，心脏电生理检测刺激仪一套，美国产呼吸机，病理图像分析仪、康复综合训练装置1套、TH-600X光机(胃肠)及胃肠机工作站、电子内窥镜VB-402XL402、西门子黑白超声诊断仪、飞利浦HD11XE彩超、MIESWL_V体外冲击波碎石机等先进诊疗设备约300台。编制床位200张，开放床位300张。在职职工443人，其中高级职称25人，中级职称100人。 "
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徐州矿务集团第二医院二级
徐州矿务集团第二医院是一家二级甲等综合医院。医院位于江苏省徐州市贾汪区团结街。医院的联系电话是0516-5339796。
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徐州矿务集团第一医院二级
徐州矿务集团第一医院是安徽工业大学医学院的教学医院，始建于1963年，现已成为徐州东部地区规模最大、设备先进、专科齐全、技术力量雄厚、集医、教、研为一体的附设精神病防治中心及创伤外科的急救中心的综合性医院。全院设有10个职能科室，12个病区，共有内、外、妇、儿、精神科等20个临床科室，15个医技科室及其他业务科室，并设有ICU室和整体护理模式病区。现有编制床位300张，实际开放400张。在职职工511人，其中副主任以上职称30人，中级职称100人，专业技术人员占职工总数的80%，做到了组织健全，体系完整，人员配备合理，职能明确，协调运行。
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高邮市人民医院三级
高邮市人民医院是全民所有制单位， 是一所集医疗、急救、教学、科研、保健为一体的二级甲等综合性医院，为国家级爱婴医院， 是苏州大学附属医院，是江苏大学、扬州大学、南通大学教学医院，是苏中心脏介入中心所在地，是城镇职工（居民）基本医疗保险和新型农村合作医疗定点医院。 医院地处市区西侧，与美丽的京杭大运河相毗邻， 占地面积 33810 平方米，总建筑面积 59075 平方米，固定资产总额 33224 万元，核定床位 800 张，目前开放床位 760 张。 根据高邮市发展规划，医院近期将在市区东区新建东区医院，占地面积近百亩，拟定病床 1000 张。 医院科室齐全，专科力量雄厚，拥有内、外、妇、儿、感染等一级临床科室 13 个，医技科室 8 个，病区 16 个，职能科室 15 个，心血管内科、普外科、泌尿外科是扬州市重点专科，麻醉科为扬州市级临床重点专科建设单位。医院有职工 750 余人，其中高级专家 100 余人，硕士以上研究生近 30 人。 医院拥有大型平板 DSA 、 16 排螺旋 CT 、永磁型核磁共振 (MRI) ，最先进的 Olympus — H260 电子胃肠镜系统、数字 X 线成像（ DR ）、数字胃肠机、 C 型 X 光板机、大型彩色超声多普勒、胆道镜、支气管镜、膀胱镜、全自动生化分析仪、电化学发光仪、全自动血细胞分析仪、血液透析机、前列腺电气化治疗仪、电视腹腔与胸腔手术内窥镜等大批先进医疗设备，有 ICU 、 CCU 监护设备系统，有新的 1.5MR 和 128 层 CT 、大型全自动生化仪。 医院能够开展各种心脏介入技术，外用血管介入治疗，血液净化，内窥镜下治疗，颅内血肿锥孔碎吸术，胰、十二指肠切除术，肝癌切除术，全食管肿瘤切除术，纵隔肿瘤切除术，肾上腺肿瘤、肾癌根治术，全膀胱切除术，大脑、小脑、颈脊髓肿瘤切除术，全髋关节置换术，电气化治疗前列腺增生和各种镜下微创手术等项目，经卫生厅审批的二类技术数量名列省内同级医院前列。 2012 年预计门急诊病人 50 余万人次，住院人数 3 万余人次，手术病人近 9000 人次，其中介入手术 500 余例，年业务收入超过 3 亿元。 医院首批通过扬州市“规范收费医院”，为江苏省‘价格诚信单位” 江苏省“精神文明建设工作先进单位”，首批通过扬州市“群众满意医院”创建，获得扬州市 2011 年度“三好一满意”、“第 24 届”白求恩杯竞赛等活动先进单位。 医院秉承“团结奋进，廉洁博爱，严谨求实，敬业创新”的宗旨，遵循“以病人为中心，质量为核心，人才为轴心，诚信创新，提供安全、规范、便捷、满意的医疗服务”的质量方针，注重加强团队建设，着力提升员工的整体人文素质，持续改进医疗质量，不断拓宽服务范围，努力提升服务水平和技术能力，正向着创建三级医院的宏伟目标阔步前进。
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